エントリーレベルの仕事を探している学生と最近の卒業生のための7つの求人サイト

エントリーレベルの仕事を探している学生と最近の卒業生のための7つの求人サイト
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新卒で仕事を探すのは大変なことです。多くの初級レベルの職務は、少なくとも 1 年間の経験を必要とするため、応募を思いとどまらせる可能性があります。





ありがたいことに、いくつかの求人検索サイトは、主に初級レベルの仕事を探している学生や新卒者を対象としています。このリストのキャリア Web サイトを調べて、1 つを見つけてください。





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1. アマゾン学生プログラム

  Amazon学生プログラムページ

Amazon は、世界各地の大学から学生を採用しています。ソフトウェア開発、機械学習、採用、販売、製品管理など、技術分野と非技術分野の両方で仕事を見つけることができます。





アマゾン学生プログラムは、 アマゾン ジョブズ ポータル .学部生、大学院生、および最近の卒業生は、Amazon プライム ビデオや Amazon Web Services など、Amazon のビジネスのいずれかでエントリーレベルの仕事の機会に応募できます。

エントリーレベルの役割を探すには、下にスクロールして 学生プログラムで仕事を探す アマゾン学生プログラムのページ。ここでは、フルタイムまたはパートタイムの役割、職種、国/地域、州/県、および役割の種類から選択できます。



によると Amazon の学生プログラムに関するよくある質問 、あなたの興味とスキルセットに基づいて、複数の役割に応募することができます。晩夏または初秋に応募すると、面接に当選する可能性も高くなります。

評価に合格すると、電話面接と対面面接の準備を始めることができます。時間をかけて、Amazon とそのリーダーシップの原則について学びましょう。練習しても損はしない よくある就職面接の質問とその答え方 .





2. CSSの卒業生と学生

  卒業生と学生のための現代的な人材派遣ソリューションの求人掲示板

Contemporary Staffing Solutions は、1994 年以来、人員配置と採用を専門としてきました。経理、事業開発、管理、カスタマー サービス、住宅ローン、販売、マーケティング、人事などの初心者レベルの仕事を探すのに役立ちます。

CSS は北米のカレッジや大学と提携して、新しい才能を探しています。からもお申し込みいただけます CSSジョブボード 、 チェック 入門レベル 職種 で結果をフィルタリングします。 職種 求人業界 .





新卒者として、サイトで臨時職を探すことを検討してください。一時的または一時的な役割は、コミットするプレッシャーなしで短期間続きます。これにより、経験を積むことができ、あなた、会社、およびポジションが適切かどうかをテストできます。

3. 大学リクルーター

  カレッジリクルーターの求人掲示板

大学卒業後の初級レベルの役割を見つけるのにサポートが必要な場合は、College Recruiter にアクセスしてください。このサイトの顧客には、Fortune 1,000 企業、政府機関、および多数の優秀な人材を迅速に採用する必要があるその他の組織が含まれます。

大規模な雇用を行っているこれらの組織に接続するには、 カレッジリクルーターの求人サイト. .季節限定、パートタイム、契約、およびその他のエントリーレベルのポジションを閲覧できます。カテゴリ、会社、場所、職種を選択して検索を絞り込みます。

College Recruiter の求人掲示板を検索することは、その 1 つです。 卒業生のための最高の就職活動のヒント. . Google が稼働する前の 1996 年に開始されたこの求人掲示板には、現在数千の求人があります。これをチェックして、米国および世界の他の地域で最高の企業の選択肢を探ってください。

4. ROCS卒業生スタッフィング

  ROCS Grad Staffingの求人情報

バージニア北部に住んでいますか。ワシントンDC;またはメリーランド? ROCS Grad スタッフィング会社は、大卒者と学生、および 0 ~ 5 の実務経験を持つ従業員が、これらの分野でエントリーレベルの正社員および契約フルタイムおよびパートタイムの役割を探すのを支援します。

業界での経験がゼロまたはほとんどない場合は、 ROCSの求人ページ .次に、管理、事業運営と管理、財務と会計、物流と倉庫、マーケティングと販売の役割を探すことができます。

応募するには、求人サイトで履歴書を提出してください。そこから、あなたのキャリア目標がパートナー企業と一致していることを確認するために、電話による紹介に招待されます。

電話での紹介の後、対面でのミーティングと最終面接の準備を開始する必要があります。すべてがうまくいけば、会社はエントリーレベルの役割を探している企業を雇うことであなたが注目されるようにします.

5. USAJobs Pathways 最近の卒業生プログラム

  USAJobs Pathway 最近の卒業生プログラムの求人サイト

あなたが探しているなら あなたの技術職が世界に変化をもたらす方法 、政府の役割に応募してみてください。現在の学生またはあなたのような最近の卒業生は、パスウェイの最近の卒業生プログラムを通じて、連邦政府のキャリアの機会に適格である可能性があります.

資格を得るには、資格のある教育機関から証明書または準学士号、学士号、修士号、専門職、博士号、職業学位、または技術学位を取得してから 2 年以内に申請する必要があります。ベテランの場合、学位取得後最長 6 年間の猶予が与えられます。

審査に合格した場合は、1 年間の開発トレーニングに進んでコミットする必要があります。ポジションのトレーニング要件によっては、このトレーニングに時間がかかる場合があることに注意してください。

研修生は、次の要件を満たしている場合、連邦政府で任期付きの任命または恒久的なキャリアを開始できます。

  • Pathways プログラムの要件を満たします。
  • 1 年間の継続的なサービスを提供します。
  • 仕事を成功させる。
  • 連邦政府の役割の職務資格を満たす。

応募する準備はできましたか?で最近の卒業生プログラムの位置を探します USAJobs 最近の卒業生の求人掲示板 .エンジニアリングと IT の仕事以外にも、経理と財務、健康と福祉サービス、管理などの仕事の機会があります。

6. フレックスジョブ

  リモートのエントリーレベルの仕事を示す FlexJobs Job Site

デジタル遊牧民になるか、自宅で仕事をすることは、あなたにとってより魅力的かもしれません. FlexJobs 以外を探す必要はありません。 エントリーレベルの専門家のための最高のリモートキャリア. .この求人サイトは、柔軟で、リモートで、ハイブリッドで、在宅勤務のキャリアに関しては、その名を馳せています。

サイトの使用は、他の求人掲示板と同じように機能します。好みを入力してフィルタリングするだけです。ただし、求人情報に無制限にアクセスして応募するには、サブスクリプション料金を支払う必要があります。プランの料金は、9.95 ドル (1 週間)、24.95 ドル (1 か月)、39.95 ドル (3 か月)、59.95 ドル (1 年) です。

リモートワークの増加に伴い、オンライン求人詐欺も増加しています。新卒者として、 オンラインの職務記述書の危険信号 .そんな悩みから解放されて就職活動をしたいなら、FlexJobのサービスがおすすめです。 FlexJobs のメリット あなたのような求職者に届く前に、各求人情報と会社を手作業で選別します。

7。 リンクトイン

  米国でのLinkedInエントリーレベルの求人検索

LinkedIn は、頼りになるプロフェッショナル ネットワーキング サイトとしての地位を長い間確立してきました。何百万人もの採用担当者、企業、および労働者にアクセスできるため、サイトに掲載されている初心者レベルの役割を探すのは難しくありません。

課題は、何百人もの他の応募者と一緒に仕事に就くことです。プロフィールを最適化する以外に、 LinkedIn でプロフェッショナルなネットワークを構築する方法 . LinkedIn の接続を拡大し、エンゲージメントを増やすことは、仕事のコールバックを待っている間にできる生産的なことの一部です。

初心者レベルの仕事を探す以外に、LinkedIn を使用して企業を調査することもできます。やみくもに仕事に応募したくありません。初めての仕事で前向きな経験をしたい場合は、就職活動でターゲットにしている企業についてもっと学びましょう。

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学生と新卒向けのエントリーレベルの仕事を探す

就職活動の経験がほとんどない、またはまったくない学生や新卒者向けに、複数の求人検索サイトが用意されています。人材派遣会社、人気のある求人掲示板、さまざまな業界で新しい才能を探している政府のプログラムで機会を探すことができます.

仕事が見つからなくても続けてください。生産性を維持し、利用可能なツールを使用してください。すぐに仕事を見つけることが重要である場合は、求職活動を改善し、より早く雇用されるための措置を講じてください。