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採用担当者は、STAR 面接テクニックを使用して、そのポジションに関連するタスクを達成するあなたの能力を確認します。行動に基づいた面接の質問は、面接担当者に、あなたが特定の状況にどのように反応するかを示し、あなたがチームに適しているかどうかをよりよく判断できるようにします。
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STARは、状況、タスク、アクション、および結果を表す頭字語です。 STAR は、どのように成功を収めたかを示すストーリーを語ることによって、面接の質問に答えるために従う公式です。どのような成功事例を共有すべきか迷っている場合は、求人情報を確認してインスピレーションを得てください。
5 つの無料の STAR メソッド テンプレート
STAR メソッド テンプレートを使用すると、サクセス ストーリーを整理するのに役立ちます。これにより、就職の面接で行動に関する質問に答える方法を知ることができます。次の面接で成功するための 5 つの無料 STAR メソッド テンプレートを次に示します。
1. SlidesGo STAR メソッド テンプレート
テンプレートは、このサイトから Google スライドまたは Microsoft PowerPoint 形式でダウンロードできます。各テンプレート デザインには、STAR ベースの応答の 4 つの要素 (状況、タスク、アクション、および結果) があります。
テンプレートは 100% 編集可能で、簡単に変更できるため、好みのスタイルを選択してすぐに回答の入力を開始できます。テンプレートは、Keynote、Google スライド、および Microsoft PowerPoint で使用できます。テンプレートは、16:9 ワイドスクリーン形式で、あらゆる画面に適しています。テンプレートをカスタマイズおよび編集する方法についての説明が付属しています。
2。 SlideEgg ベスト スター メソッド PowerPoint テンプレート
https://www.slideegg.com/powerpoint/star-method-powerpoint-templates
これは、100% 編集可能な一連のテンプレートを提供する別の Web サイトで、美しく大胆なフォント タイプ、カラフルな背景、およびノードを使用して楽しむことができます。サイトが提供するテンプレートの主な目的は、STAR メソッドを使用して、回答で伝えたい情報を整理するのに役立つことです。 14 のテンプレートから選択できます。
3. Project Bliss STAR メソッド テンプレート
Web サイトでは、STAR メソッドのインタビューの質問への回答を整理するためのワークシート テンプレートをダウンロードできます。このテンプレートは、ストーリーの準備に役立つ提案を提供するので、面接官が求めているスキルと経験を持っていることを面接官に示す準備ができています。
テンプレートの作成者は、ストーリーを書いて話す練習をすることをお勧めします。そうすれば、インタビュー中にあなたの話が自然に見えるようになります。
四。 創造的に
この Web サイトには、面接の準備と成功に役立つテンプレートが用意されています。テンプレートの作成者は、面接の質問への回答を準備および整理するのに役立つように作成しました。 Creately を使用すると、簡単に参照できるように、画像、ドキュメント、およびリンクをファイルに添付できます。
テンプレートを保存してオンラインで共有し、必要に応じて回答を参照できます。 Creately は Conference、Slack、Google Workspace などのアプリと統合されています。ファイルを SVG、PDF、JPEG、および PNG 形式でエクスポートして、インターネットにアクセスできない場合でもファイルにアクセスできます。
5. Microsoft Office スター テンプレート
マイクロソフトは、回答を簡単かつ効果的に整理しながら、経験とスキルを示すのに役立つようにこのテンプレートを設計しました。このテンプレートでは、応募した仕事に関連する面接の質問をインターネットで検索し、テンプレートを使用して回答を作成することを推奨しています。
STAR面接の準備のヒント
面接の質問に答えるために STAR メソッドを使用する準備をするとき、考慮すべき点がいくつかあります。心に留めておくべきいくつかのヒントを次に示します。
1.状況に備える
面接に入る前に、できる限り準備を整えておきたいものです。応募した求人情報を参照し、採用担当者がリストしたスキルを特定します。その仕事に必要なスキルと経験を把握したら、職歴から自分の能力と強みを示す状況のリストを作成し、その仕事を行うために何が必要かを確認します。
どのタイプの質問を準備すればよいかわからない場合は、 よくある就職面接の質問とその答え方 .
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2. 詳細を提供する
STAR メソッドは、詳細を含む回答を探します。組織が求めているスキルと経験を特定したら、共有するストーリーが対象を絞った具体的なものであることを確認する必要があります。
行動に関連する質問は、面接官があなたとあなたの働き方についてもっと知ることを目的としています。経験から学んだ教訓が含まれていたとしても、回答は成功事例として位置付ける必要があります。
3. 測定可能なデータを使用する
潜在的な雇用主は数字を高く評価します。 STAR 面接方法の回答を準備するときは、成功事例を裏付ける具体的で確かな結果を確実に得てください。あなたの仕事は売り上げの増加に役立ちましたか？もしそうなら、どのくらいかを述べてください。効率的な慣行の導入を支援した場合は、効率をどのように測定したかについて話し合う必要があります。
4. 回答は簡潔に
ストーリーに的を絞り、短くて魅力的なものにしましょう。無関係な情報を含めることは避けてください。簡潔な回答は、特に STAR メソッドの各ポイントに確実に触れている場合は、より効果的です。
インタビュアーの質問に答えていることを確認する必要があり、準備したシナリオをリハーサルしたり、単に面白い話を共有したりするのではありません.あなたの回答は、成功事例を共有する機会です。学習に興味があるかもしれません Google のインタビュー ウォームアップを使用して就職の面接の準備をする方法 .
5. 正直であること
STAR メソッドを使用して共有するストーリーは、100% 真実である必要があります。ストーリーを装飾することは、バーでは楽しいかもしれませんが、就職の面接では、面接官があなたの信頼性に疑問を抱く可能性があります.一生懸命働いていない人々に囲まれた完璧な従業員としてあなたを紹介する話は避けてください.インタビューの後、あなたは次のことについて知りたいと思うかもしれません。 面接がうまくいった兆候 .
6.仕事に関係のない経験を含めることを恐れないでください
専門的な実務経験があまりない場合は、学校のグループ プロジェクト、インターンシップ、またはボランティア活動から得た例を使用できます。面接担当者は、仕事に関係のない例を共有するように求める場合があります。あなたが私生活で克服した障害や課題を心に留めておいてください。経験不足で不安になる方はこちら 面接前の不安を解消する方法 .
面接を成功させるための準備
就職の面接は不安を誘発することがあります。面接の不安を軽減する最善の方法の 1 つは、面接の準備をすることです。上記のテンプレートは、あなたがその仕事に適した候補者であることを面接官に示す説得力のあるサクセス ストーリーを伝えることができるため、整理するための優れた出発点となります。
STAR メソッドについて、また、回答を活用して成功の可能性を高める方法について詳しく知りたいとします。その場合、次回の行動ベースの面接で優れた印象を与えるために STAR メソッドを使用する方法について詳しく知ることができます。